鄭火炮是安徽力豐實業(yè)有限公司副總經(jīng)理,1962年出生的他,自20世紀90年代初,便開始以“石”為業(yè),專注于生產(chǎn)、加工和銷售石材。2014年,鄭火炮敏銳察覺到了我縣方解石資源的優(yōu)勢,帶領技術團隊落戶青陽,開啟了二次創(chuàng)業(yè)的歷程。9年來,鄭火炮咬定“石頭”不放松,帶領團隊不斷挖掘石頭的內(nèi)涵價值,增強石業(yè)“新動能”。
走進位于陵陽鎮(zhèn)開發(fā)區(qū)的安徽力豐實業(yè)有限公司,廠房內(nèi)機器轟鳴聲不絕于耳,上百位工人在崗位上有序工作,現(xiàn)年62歲的鄭火炮精神矍鑠,他行走在廠房內(nèi)不時進行查看指導?!班嵖倢Υぷ魇终J真,每天很早就進車間查看現(xiàn)場的一些生產(chǎn)情況,他對安全生產(chǎn)、品質(zhì)管控、環(huán)境管理各方面的要求都比較高?!痹摴境毺妓徕}生產(chǎn)廠長連會說。
鄭火炮邊走邊向記者介紹,他對公司的產(chǎn)品、先進的工藝和設備如數(shù)家珍。來到總控室,可以看到數(shù)塊屏幕上顯示著各個工序的生產(chǎn)情況,有專門的工作人員進行監(jiān)督和記錄,對質(zhì)量進行嚴格把控是鄭火炮十分看重的事情。“在創(chuàng)業(yè)過程中,我們一直遵循‘質(zhì)量才是硬道理’的原則,從挑選原料到大大小小十幾道生產(chǎn)工藝流程,每一道工藝都嚴格把關,讓消費者用得放心,用得滿意。”鄭火炮說。
作為企業(yè)的管理者,鄭火炮不僅有雷厲風行的一面,也有柔軟細膩的一面。連會告訴記者,鄭火炮經(jīng)常會與一線職工談心交流,詢問他們吃的好不好,住的習不習慣,叮囑食堂要保障好員工的伙食。作為民營企業(yè)家,鄭火炮積極地承擔社會責任,將“民之冷暖”記掛在心,連續(xù)多年來,給周邊村莊的困難家庭捐款。
在鄭火炮的科學管理和用心經(jīng)營下,安徽力豐實業(yè)有限公司的發(fā)展可謂蒸蒸日上,年產(chǎn)值穩(wěn)定在1.5億-1.8億元,提供了200多個就業(yè)崗位。對于未來,鄭火炮滿懷信心地說:“腳踏著這片創(chuàng)業(yè)的沃土,有我們經(jīng)驗豐富的團隊和對一流品質(zhì)的追求,相信公司的發(fā)展一定能夠更上一層樓,三年內(nèi)實現(xiàn)產(chǎn)值翻倍!”
掃一掃在手機打開當前頁